HR Officer (tweetalig Nl -Fr)

Roger & Roger NV (www.rogerandroger.com), gevestigd te Moeskroen, is een jong en dynamisch Belgisch familiebedrijf gespecialiseerd in de productie van kwaliteitsvolle aardappel en mais -chips en -snacks. Ons bedrijf werd opgericht in 1999. Op 20 jaar tijd zijn wij erin geslaagd om te groeien naar een omzet van 160 mio euro en meer dan 340 enthousiaste werknemers. Ondertussen is het bedrijf een gevestigde waarde geworden op de Europese chipsmarkt. Wij zijn ook eigenaar en producent van het populaire Croky chips merk (www.croky.be). Roger & Roger produceert elke dag ca 2 miljoen zakjes chips/tortilla’s.

De productie wordt gekenmerkt door een state-of-the-art machinepark. Elk jaar opnieuw wordt er geïnvesteerd in verdere uitbreiding en nieuwe machines.

Vandaag zijn wij op zoek naar een nieuwe collega voor onze gedreven en enthousiaste HR afdeling.

Jouw functie

 

  • Je neemt de verdere uitwerking en opvolging van L&D op jou.
    • Je gaat hierbij op zoek naar opleidingsverstrekkers, organiseert opleidingen en volgt deze op, zowel voor white als blue collar profielen. Je werkt hiervoor met ons LMS systeem (iQualify);
    • Je rolt het competentiebeleid verder uit;
    • Daarnaast neem je het beheer van de evaluaties en de evaluatieprocessen op en ondersteunt de teamverantwoordelijken hierin.
  • Je werkt actief mee aan het versterken van de Employer branding & Employee experience.
    • Je draagt onze waarden (We are TOPPER(S)) en visie uit;
    • Je onthaalt onze nieuwe medewerkers zoals jij graag onthaald wordt;
    • Je bent verantwoordelijk voor de interne communicatie via ons communicatieplatform.
  • Je vormt een tandem met de HR collega’s voor Rekrutering & Selectie voor zowel blue als white collar profielen.
  • Je neemt deel aan nieuwe HR projecten en de digitalisatie van HR processen.

Jouw Profiel

  • Je behaalde een HR Diploma en hebt een sterke interesse in Human Resources.
  • Ervaring binnen soft HR is een voordeel.  
  • Je bent een goede organisator en communicator (ook geschreven). Je toont ondernemerschap en bent voldoende assertief.
  • Je werkt nauwkeurig en punctueel; administratief werk schrikt jou niet af.
  • Je hebt een stevige interesse in HR digitalisatie en een goede kennis van de Microsoft Office.
  • In ons bedrijf zijn respect, verantwoordelijkheidszin en no-nonsense mentaliteit belangrijke waarden. Het is belangrijk dat ook jij je hierin kan vinden.  
  • Gezien de ligging van ons bedrijf is tweetaligheid (N/F) belangrijk.

Ons Aanbod

 

Je krijgt de kans jouw stempel te drukken binnen HR in ons snelgroeiend duurzaam bedrijf.

Ons HR team bestaat vandaag uit gedreven collega’s die met passie én professionaliteit ondernemen en fier zijn op de groei en de resultaten.

Verder mag u rekenen op een aantrekkelijk salarispakket met extralegale voordelen, in lijn met uw ervaringen en uw toegevoegde waarde.

 

Become a Snack crack

Klaar om een snack crack te worden?

Klik hier om te solliciteren